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働きたくない、今すぐ仕事を辞めたいときはどうするべきか

働きたくない、今すぐ仕事を辞めたいときはどうするべきか
インフルエンサー講師:rei

転職支援室へようこそ、reiです。
仕事をしていると、「もう働きたくない」「今すぐ辞めたい」と思うことは誰にでもありますよね。特に、職場の人間関係、仕事のストレス、長時間労働、給料の不満など、さまざまな理由で退職を考えることもあるでしょう。でも待ってください。衝動的に辞めてしまうと後で後悔する可能性があります。
そこで今回は、仕事を辞めたいと思ったときに冷静に考えるべきポイントや、実際に辞めるときの注意点、辞めた後の選択肢について詳しく解説します。

講座 目次

仕事を辞めたいと思う理由を明確にする

仕事を辞めたいと思う理由を明確にする

まず、なぜ「働きたくない」「今すぐ辞めたい」と思っているのか、自分の気持ちを整理することが重要です。以下のような理由が考えられます。

職場環境や人間関係のストレス

  • 上司や同僚との関係が悪い
  • パワハラ・セクハラを受けている
  • 職場の雰囲気が合わない

仕事の内容が合わない・つまらない

  • 業務が単調でやりがいがない
  • 自分のスキルや適性と合っていない
  • ノルマやプレッシャーがきつい

労働条件が悪い

  • 給料が低い、昇給の見込みがない
  • 長時間労働・休日出勤が多い
  • 残業が多くプライベートの時間がない

体調やメンタルの問題

  • 過労で体力的に限界を感じる
  • うつや不安障害など精神的な負担が大きい
  • 朝起きるのがつらく、会社に行きたくない

仕事そのものに興味が持てない

  • そもそも働くこと自体が嫌になった
  • 「このままこの仕事を続けていいのか」と不安になる

理由を明確にすることで、「本当に今すぐ辞めるべきなのか」「もう少し様子を見るべきなのか」判断しやすくなります。

仕事を辞めるべきか、もう少し続けるべきか?

仕事を辞めるべきか、もう少し続けるべきか?

仕事を辞める決断は慎重にするべきですが、「もう限界」という場合は、無理をせずに辞める選択肢を考えましょう。

すぐに辞めるべきケース

以下のような場合は、健康や人生に悪影響を与える可能性があるため、早めに退職を検討すべきです。

  • 職場でハラスメントを受けている(パワハラ・セクハラ・モラハラなど)
  • 長時間労働や休日出勤が常態化している(過労死レベルの働き方)
  • 精神的・肉体的に限界を感じている(うつ症状、不眠、食欲不振など)
  • 給料が未払い・サービス残業が横行している(違法労働環境)

これらに当てはまる場合は、まず労働基準監督署や労働組合、社内の相談窓口に相談することをおすすめします。

もう少し続けるべきケース

次のような場合は、転職の準備をしつつ、計画的に退職するのがベターです。

  • 転職先が決まっていない(収入の不安がある)
  • 一時的に仕事がつらいだけかもしれない(繁忙期やプロジェクトの負担)
  • 職場の人間関係が改善する可能性がある(異動・部署変更など)

無計画に辞めると、金銭的な問題が発生したり、焦って次の職場を選び失敗するリスクがあります。

続けるなら、メンタルケアに頼るのも一つの手段です。

嫌な気持ちを抱えながら仕事をするのではなく、普段からメンタルケアを行ってはいかがでしょうか。
例えばAIメンタルパートナーアプリの【Awarefy】(アウェアファイ)は、24時間AIメンタルパートナーのファイさんが、メンタルケアのサポートをしてくれますよ。

仕事を辞める前に準備すべきこと

仕事を辞める前に準備すべきこと

貯金を確保する

無職期間が長引くと生活が苦しくなるため、最低でも3~6か月分の生活費を貯めてから退職するのが理想です。

必要な生活費目安額(円)
1か月分20~30万円
3か月分60~90万円
6か月分120~180万円

貯金がない場合は、失業保険や生活費を確保する方法も考えましょう。

転職活動を始める

仕事を辞める前に、転職サイトやエージェントに登録し、次の仕事を探し始めるのが安全です。

おすすめの転職サイト

  • リクナビNEXT(幅広い求人あり)
  • doda(転職サポートが充実)
  • マイナビ転職(20代向け求人が多い)

退職の手続きを確認する

会社の就業規則を確認し、退職願の提出期限(通常1か月前)を守るようにしましょう。

円満退職の流れ

  1. 上司に退職の意向を伝える
  2. 退職願(または退職届)を提出する
  3. 引継ぎ業務を行う
  4. 退職後の社会保険や税金の手続きをする

仕事を辞めた後の選択肢

仕事を辞めた後の選択肢

失業保険を活用する

会社都合退職の場合、すぐに失業保険が支給されますが、自己都合退職の場合は3か月の給付制限があります。

失業保険の受給期間(自己都合退職の場合)
10年未満:90日間
10~20年:120日間
20年以上:150日間

フリーランスや副業を始める

在宅ワークやフリーランスの仕事を考えるのも一つの方法です。

初心者でも始めやすい仕事

  • ライティング(ブログ、記事作成)
  • Webデザイン
  • プログラミング
  • 動画編集

一時的に休養する

心身が限界なら、しばらく休養するのも選択肢です。家族や友人のサポートを受けながら、今後のキャリアを考えましょう。

本日の講座 まとめ

  • 仕事を辞めたい理由を明確にし、すぐ辞めるべきか慎重に判断する
  • 貯金や転職活動を進め、無計画な退職を避ける
  • 退職後の生活設計を考え、失業保険や副業の選択肢も検討する

働きたくないと感じたときは、無理せず自分の人生を大切にすることが重要です。慎重に準備をしながら、より良い働き方を見つけましょう。

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